Inguz Group
Partner worden

HRIS MANAGER

  • Vast dienstverband
  • Full-time
  • HRIS
  • Senior
Nodig uit

Getriggerd door deze kandidaat? Neem vandaag nog contact op en we brengen je verder in contact!

Uitnodigen

Contactpersoon

Fréderic Ledent

Deel deze kandidaat

Track record

  • Aantal jaar ervaring: +15 jaar
  • Sectoren: Internationaal (diverse)
  • Expertise:
    • Workday-implementaties in meerdere landen als HRIS- en People Analytics Manager
    • Geïntegreerde rapporterings- en automatiseringsflows bouwen vanuit HR-data
    • Data governance, automatisering en compliance als pijlers van elk HRIS-traject
    • Brug tussen HR, legal, finance en IT in complexe matrixorganisaties
    • People Analytics: van datamodel tot managementrapportering

✅

Skills

  • Software: Workday (uitgebreid)
  • People Analytics, rapporterings- en automatiseringstools
  • Omgevingsgrootte: Internationaal enterprise Andere: Senior profiel, beschikbaar voor vast dienstverband

🌎

Talenkennis

  • Nederlands: moedertaal
  • Engels: professioneel niveau
  • Frans: basiskennis

Ik wil een gesprek met
deze kandidaat

Ik heb een andere nood
  • Niet gevonden wat je zocht?

Join the inguz hr community

Blijf op de hoogte van nieuwe consultants via onze maandelijkse nieuwsbrief!

Aanbevolen kandidaten

HR BUSINESS ANALIST

  • Tijdelijke ondersteuning
  • Full-time
  • HRIS
  • Senior

Ervaren HR Business & Functional Analyst met meer dan 15 jaar ervaring in complexe productie- en retailomgevingen. Ze heeft uitgebreide ervaring met SuccessFactors, payrollsystemen en tijdsregistratieoplossingen, waarbij ze configuraties finetunet en testtrajecten volledig uitwerkt. Ze optimaliseert processen door silo’s te doorbreken en workflows te automatiseren, en ondersteunt teams bij adoptie, rapportering en beleidsimplementatie.

Bekijk profiel

HRIS PROJECT MANAGER (AFAS)

  • Tijdelijke ondersteuning
  • Full-time
  • HRIS
  • Medior

HRIS Project Manager met meer dan 10 jaar ervaring in AFAS HCM-configuratie, procesdesign en workflowoptimalisatie, een zeldzaam profiel op de Belgische markt. Hij bouwt Power BI-dashboards, beheert payroll data flows en begeleidt eindgebruikers bij adoptie en change. Actief in services en healthcare.

Bekijk profiel

HRIS PROJECTMANAGER – DYNAMICS 365

  • Tijdelijke ondersteuning
  • Full-time
  • HRIS
  • Medior

HRIS Project & Change Manager met meer dan 10 jaar ervaring in het begeleiden van HRIS-implementaties van A tot Z, van procesdesign en datamigratie tot change en adoptie. Ze werkte met SAP HCM, SuccessFactors, Workday en Microsoft Dynamics 365 HR, leidde een team van 13 HRIS- en dataspecialisten bij ING en combineert een Master Arbeidspsychologie (cum laude, UGent) met een sterke technische en organisatorische projectbasis. Ze brengt structuur, mensgerichte change-aanpak en aantoonbare adoptieresultaten.

Bekijk profiel