Partner worden
Partner worden

CHRO/HR DIRECTOR

  • Vast dienstverband, Tijdelijke ondersteuning
  • Full-time
  • HR Management
  • Senior
Nodig uit

Getriggerd door deze kandidaat? Neem vandaag nog contact op en we brengen je verder in contact!

Uitnodigen

Contactpersoon

Fréderic Ledent

Deel deze kandidaat

Track record

  • Aantal jaar ervaring: + 20 jaar
  • Sectoren: Healthcare | FMCG | Public | Services | Legal
  • Expertise:
    • Leiding van end-to-end HR transformaties & fusies (incl. harmonisatie tools/processen)
    • Strategische HR sturing: organisatieontwerp, succession planning & performance governance
    • Sociale relaties (CPBW, OR, vakbonden) & CAO onderhandelingen
    • Talentontwikkeling, leiderschapsprogramma’s & change coaching
    • Crisismanagement, internal communications & cultuurversterking

✅

Skills

  • HR strategie & org design frameworks
  • Negotiation & mediation technieken
  • Change management (EFESO, Prosci-invloeden)
  • Employer branding & internal communications

🌎

Talenkennis

  • Nederlands (moedertaal)
  • Engels (vloeiend)
  • Frans (vloeiend)
  • Spaans (basis)

Ik wil een gesprek met
deze kandidaat

Ik heb een andere nood
  • Niet gevonden wat je zocht?

Join the inguz hr community

Blijf op de hoogte van nieuwe consultants via onze maandelijkse nieuwsbrief!

Aanbevolen kandidaten

HR MANAGER – SOCIAL RELATIONS

  • Vast dienstverband, Tijdelijke ondersteuning
  • Full-time
  • HR Management
  • Senior

Strategisch HR manager met meer dan 25 jaar ervaring in complexe internationale productie- en food & beverages omgevingen. Bewezen ervaring in M&A, reorganisaties, industrial relations, cultuurverandering en het uitbouwen van duurzame leiderschapsteams.

Bekijk profiel

Talent Acquisition Specialist – Ref: #ING15652

  • Tijdelijke ondersteuning
  • Part-time
  • HR Management, Project/Change Management, Recruitment/Talent Acquisition, HRIS
  • Senior

Frederic beschikt over 13 jaar ervaring in HR, van Talent Acquisition tot HR Project Management. Met expertise in HR-strategieën, ATS-systemen en talentmanagement heeft hij succesvolle projecten geleid in diverse sectoren. Beschikbaar voor rollen als Talent Acquisition Specialist, ATS Consultant of HR Project Manager.

Bekijk profiel